во, я о том же - что люди разные нужны, люди разные важныСообщение от NichtLanden1
Просто ежели кто хороший командир в армии ( по факту
- ориентируется в бою....) это не значит, что надо куда то лезть.
Вообще эффективность лидерства не обязательно линейна связана с интеллектом - зависит и от того кем управляют и для чего. В принципе - есть такое наблюдение - что эффективный лидер должен быть чуточку тупее ( относительно) чем самые умные в группе управляемых.
а вот почему куда растет и к какой такой войне россия готовиться - я комментировать не могу - не компетентен. Но могут быть вполне реальные причины, не связанные с войной и прочим, скажем - вот так - в чечне решение проблемы занятости ( большинство денег зарабатываеться в милиции) а заодно и влияние на уменьшение преступности. Или скажем, есть такой фактор - ребята поработавшии в милиции, и ушедшии оттуда - ругают порядки - но сами 'поддерживают в себе дух идеального милицонера' - есть такой социальный эффект. Так что всяко разно может быть - и как раз - чего огород городить по поводу неполных данных.
опять таки - явления могут быть нелинейными - зачем брать факты и линейно их аппроксимировать ( интерполировать, экстраполировать и проч)