Проблема в том, что если в Энергии ничего не поменялось за последние несколько лет, то там просто нет людей, способных хоть кто-нибудь сделать в рыночных условиях!
По моей памяти там старые перцы, которым давно на пенсию и немного студентов-аспирантов, которые ничему не успевают научиться из-за того, что задерживаются там максимум на несколько лет (получить диплом, откосить от армии).
Т.е. нет активных, деятельных руководителей. Нет специалистов.
Вообще ничего нет.
Но пока старые перцы еще не вымерли, при грамотном руководстве можно попытаться подняться. Но это можно сделать только под реальный проект и имея энергию, как у Погосяна, чтобы "пробить" проект.